Novetats sobre les reformes urgents del treball autònom

S’han establert diferents dates d’entrada en vigor en funció de la matèria afectada:

26 d’octubre de 2017

- Pluriactivitat: Els autònoms que cotitzin també per Règim General, rebran d’ofici el reintegrament del 50% de l’excés en què les seves cotitzacions superin l’import que estableixi anualment la Llei de Pressupostos Generals de l’Estat

-  Bonificació de quotes de Seguretat Social per conciliació de la vida professional i familiar: les bonificacions de la quota del 100% durant 12 mesos s’amplia per la cura de menors de 12 anys (abans 7). Bonificació del 100% de la quota per maternitat, paternitat, i adopció entre d’altres, sempre que la baixa tingui la duració d’un mes mínim i el treballador sigui o no substituït. Tarifa Plana de 50 euros sempre que cotitzin per la base mínima o 80% de la base reguladora, per les treballadores que es reincorporin al treball després dels supòsits anteriors durant els 12 mesos següents.

- Inclusió de la parella de fet a les bonificacions per contractació indefinida a familiars.

- L’accident “in itinere” s’inclou a la cobertura per contingències professionals.

- L’autònom (persona física) beneficiari d’una pensió de jubilació i que tingui contractat al menys 1 treballador assalariat, podrà compatibilitzar el seu salari amb el 100% de la quantia de la jubilació.

- Reducció del recàrrec per ingressos de quota fora de termini al 10% quan aquestes s’abonen dins el primer natural següent al venciment.

- Ampliació de la “tarifa plana” que passa de 6 mesos a 12, i se’n podrà beneficiar qui no hagi estat d’alta els darrers 2 anys (si ja s’ha beneficiat d’aquesta bonificació, haurà d’esperar 3 anys a reprendre l’activitat per tornar a beneficiar-se’n).

- Menors de 30 anys i dones menors de 35 podran prolongar les bonificacions fins als 36 mesos, abans 30, amb una bonificació de quota del 30% per contingències comunes.

- Les altes tindran efectes des del dia en què s’iniciï l’activitat, la baixa des del dia del dia de cessament efectiu (fins a 3 cops a l’any).

- Es podrà variar la base de cotització un màxim de 4v egades a l’any.

- Deducció de l’IRPF, a més de les primes d’assegurança de malaltia, del 30% de les despeses per subministres procedents de la proporció existent entre els metres quadrats de l’habitatge destinats a l’activitat i la seva superfície total.

- Despeses de manutenció en què hagi incorregut per desenvolupar la seva activitat, en establiments de restauració i hostaleria i abonats mitjançant qualsevol mitjà de pagament electrònic, amb els límits establerts per dietes i despeses normals de manutenció dels treballadors i amb la corresponent justificació.

- El beneficiari d’una pensió de jubilació que desenvolupi una activitat per comte propi tingui un treballador assalariat, podrà compatibilitzar la pensió en quantia del 100% (i no del 50).

01 de març de 2018

Les prestacions econòmiques per maternitat i paternitat consistiran en subsidi equivalent al 100% de la base reguladora diària que serà el resultat de dividir la suma de les bases de cotització en aquest règim especial durant els sis mesos immediatament anteriors al fet causant entre 180. Si no han estat d’alta durant aquests sis mesos, el resultat serà el de dividir les bases del règim especial entre els dies d’alta d’aquest període.